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        2025年商丘寧陵縣政府購(gòu)買社會(huì)服務(wù)崗位公開招聘派遣制社區(qū)矯正社會(huì)工作者公告

        2025-01-14 17:26:06閱讀()寧陵縣人民政府
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        為進(jìn)一步加強(qiáng)全縣社區(qū)矯正工作,更好的服務(wù)我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展,經(jīng)縣政府研究,決定采取政府購(gòu)買社會(huì)服務(wù)崗位的形式,面向社會(huì)公開招聘派遣制社區(qū)矯正社會(huì)工作者?,F(xiàn)公告如下:

        一、招聘崗位及數(shù)量

        根據(jù)工作需要,本次計(jì)劃招聘社區(qū)矯正社會(huì)工作者10名,充實(shí)到基層司法所和縣社區(qū)矯正中心工作。

        二、招聘方式

        按照公開、公平,競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,通過(guò)發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、考試、體檢、公示、崗前培訓(xùn)、簽訂勞動(dòng)合同等程序面向社會(huì)公開招聘。

        三、報(bào)名條件

        1、具有寧陵縣戶籍;

        2、擁護(hù)憲法,遵守國(guó)家法律法規(guī);

        3、熱愛社區(qū)矯正工作,具有良好的道德品質(zhì)和社會(huì)奉獻(xiàn)精神;

        4、具有全日制大專及以上學(xué)歷,年齡在35周歲以下(1990年1月1日以后出生);

        5、服從組織安排,工作責(zé)任心強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)精神,吃苦耐勞,作風(fēng)正派;

        6、身體健康。

        有下列情形之一的人員不得報(bào)考:

        1、受過(guò)刑事處罰、治安行政處罰或者涉嫌犯罪司法機(jī)關(guān)正在處理的;

        2、曾被開除黨籍、開除公職或者其他開除處分的;

        3、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;

        4、具有其他不適合從事社矯專職社工的情形。

        四、招聘程序與要求

        (一)公布招聘信息

        2025年1月13日在寧陵縣政府網(wǎng)(https://www.ningling.gov.cn/)發(fā)布招聘公告。

        (二)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)

        時(shí)間:2025年1月16日至1月17日。

        地點(diǎn):寧陵縣行政服務(wù)中心人社局窗口,報(bào)名截止時(shí)間為1月17日下午17點(diǎn)整。

        (三)報(bào)名方式及要求

        本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的辦法。報(bào)名需攜帶以下材料:本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告(或?qū)W信網(wǎng)打印帶二維碼)原件及復(fù)印件;近期2寸免冠彩色照片3張,填寫《2025年寧陵縣公開招聘派遣制社區(qū)矯正社會(huì)工作者報(bào)名表》。

        開考比例與要求:報(bào)名人數(shù)與擬招聘人數(shù)超過(guò)2:1差額即可開考。

        (四)資格審查

        報(bào)考人員所提供材料必須真實(shí)有效,發(fā)現(xiàn)弄虛作假現(xiàn)象一律取消考試資格,情節(jié)嚴(yán)重的追究有關(guān)人員責(zé)任,資格審核合格人員于2025年1月21日到縣行政服務(wù)中心人社局窗口領(lǐng)取準(zhǔn)考證,并現(xiàn)場(chǎng)交納考務(wù)費(fèi)30元,逾期不領(lǐng),視為棄權(quán)。

        (五)考試

        考試分為筆試和面試。

        考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

        1、筆試??荚嚂r(shí)間為2025年1月22日上午9:00-11:00,筆試地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn),考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí),滿分為100分。

        2、面試。根據(jù)擬招聘人數(shù)和筆試成績(jī)從高分到低分的順序,按1:1.5的比例確定參加面試人員,低于該比例按實(shí)際人數(shù)參加面試,面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,重點(diǎn)考察語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力和應(yīng)變能力等內(nèi)容,滿分為100分。

        (六)體檢

        1、根據(jù)考試總成績(jī),按照崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員,考試人員考試總成績(jī)相同者以筆試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。

        2、體檢。參照國(guó)家公務(wù)員招錄的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定,在二級(jí)甲等以上的綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。

        3、因體檢等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺的,按總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

        五、公示

        招聘過(guò)程中各主要環(huán)節(jié)結(jié)果均在寧陵政府網(wǎng)(https://www.ningling.gov.cn/)進(jìn)行公示。

        六、崗前培訓(xùn)

        擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議后進(jìn)行崗前培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括擬服務(wù)崗位的基本情況、崗位專業(yè)知識(shí)及相關(guān)政策等。

        七、聘用與待遇

        (一)聘用人員實(shí)行派遣制,崗前培訓(xùn)合格的擬聘用人員與用人單位委托的勞務(wù)派遣中介機(jī)構(gòu)簽訂勞動(dòng)合同。

        (二)聘用人員工資待遇按照縣政府購(gòu)買服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,以后根據(jù)社會(huì)工資水平和河南省最低工資標(biāo)準(zhǔn)的提高,適當(dāng)增加工資標(biāo)準(zhǔn)。

        (三)聘用人員社會(huì)保險(xiǎn)繳納。聘用人員按規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn),單位繳納部分由縣財(cái)政負(fù)擔(dān),個(gè)人應(yīng)負(fù)擔(dān)部分從個(gè)人工資扣繳。

        (四)聘用人員勞動(dòng)合同的簽訂期限一般為2年,合同期滿后,根據(jù)年度考核、崗位供求和工作需要,續(xù)簽勞動(dòng)合同。

        (五)聘用人員檔案由縣人社局人才交流中心統(tǒng)一管理,黨、團(tuán)關(guān)系轉(zhuǎn)至縣司法局。

        此公告由寧陵縣社區(qū)矯正社會(huì)工作者招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

        咨詢電話:0370-7826058 0370—7829092

        寧陵縣社區(qū)矯正社會(huì)工作者

        招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

        2025年1月13日

        附件:《2025年寧陵縣公開招聘派遣制社區(qū)矯正社會(huì)工作者報(bào)名表》.docx


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