根據(jù)《宜昌市高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才和急需緊缺人才引進工作暫行辦法》(宜辦發(fā)〔2016〕18號)、《宜昌市2021年度引進高層次和急需緊缺人才崗位需求目錄》和《宜昌市事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法》(宜人社規(guī)〔2012〕1號)精神，擬組織2021年高層次和急需緊缺人才引進工作。現(xiàn)將引進的崗位及職數(shù)公告如下：

一、引進崗位及職數(shù)

本次引進高層次和急需緊缺人才8名，涉及7個崗位。每個崗位的人才引進條件見下表：

三峽職院2021年高層次和急需緊缺人才引進崗位表

二、報名基本條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵紀守法，品行端正;

3.具備崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務能力;

4.適應崗位要求的身體條件;

5.具備崗位所必需的其他條件。

(二)有下列情形之一的不受理報名應聘：

1.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;

2.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

3.在讀全日制普通高校非2021年應屆畢業(yè)生;

4.現(xiàn)役軍人;

5.宜昌市內(nèi)在編公務員和事業(yè)單位工作人員;

6.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應當執(zhí)行回避制度的人員;

7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、人才引進程序

(一)報名及資格審查

1.報名時間：急需緊缺人才報名截止時間2021年4月13日24:00，高層次人才報名時間截止時間2021年10月31日24:00。

2.報名方式：采取網(wǎng)上報名方式。應聘者登錄湖北三峽職業(yè)技術學院人才招聘網(wǎng)(http://rs.tgc.edu.cn/ZP)，注冊登錄后，選擇高層次人才招聘入口，申報相應的崗位，按要求填寫完整相關信息，上傳證書、證件及業(yè)績材料掃描件(具有海外學歷學位的留學回國人員須提供教育部留學服務中心出具的正式《國外學歷學位認證書》，相關原件在面試時提供審核)。

3.資格審查：資格審查由湖北三峽職業(yè)技術學院負責。湖北三峽職業(yè)技術學院嚴格按公告中明確的條件，對應聘人員的資格進行審查。

(二)面試安排

本次人才引進只安排面試，面試采用結構化面試方式進行。面試工作在落實防疫安全措施前提下，由湖北三峽職業(yè)技術學院組織實施。

1.發(fā)布面試公告。在面試公告在面試5天前在湖北三峽職業(yè)技術學院網(wǎng)站發(fā)布，同時采用電話、短信或者電子郵件的方式通知考生。

2.面試資格復審及其他。資格復審時間、地點另行通知。報考人員復審時應提供報名所需材料的原件及復印件參加資格復審。不按照指定時間、地點參加資格復審或復審不符合條件的，取消其面試資格。面試人員名單將在湖北三峽職業(yè)技術學院網(wǎng)站上公告。

3.面試成績。面試成績當場宣布。面試分數(shù)精確到小數(shù)點后兩位，若面試成績相同則組織加試。對參加面試人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)比例等于或小于1:1的崗位，實行最低合格分數(shù)線控制為80分。達不到最低合格分數(shù)線的，不能進入體檢、考察階段?？忌嬖嚦煽冊诤比龒{職業(yè)技術學院網(wǎng)站上公告。

(三)體檢與考察

1.體檢。體檢對象分別按崗位根據(jù)面試成績從高分到低分依次排序，按招聘崗位計劃數(shù)1：1比例確定，并在湖北三峽職業(yè)技術學院網(wǎng)站上公告。體檢工作由湖北三峽職業(yè)技術學院組織實施。體檢應在指定的縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢參照公務員招錄體檢標準。體檢費用由考生自行承擔。

2.考察?？疾旃ぷ饔珊比龒{職業(yè)技術學院負責,考核工作方案按照相關規(guī)定和實際需要擬定。采取查閱個人檔案、民主座談、實地考核、征求意見等方式，按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準，重點考察應聘者的政治思想、道德品質、能力素質、工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況?？疾熘羞€要對應聘者的報考資格進行復審?？疾熘?，若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實的情形的，取消聘用資格。

3.考生自愿放棄、體檢或考察不合格的，由學院決定是否按面試成績從高分到低分遞補考生進行體檢和考察。

4.體檢地點及考察時間另行通知。

(四)研究公示

綜合面試、考核及體檢等情況，經(jīng)湖北三峽職業(yè)技術學院黨委研究審定，確定擬聘人選，對擬聘人員在學校網(wǎng)站上公示7個工作日，接受社會監(jiān)督。公示結束如無異議，湖北三峽職業(yè)技術學院將擬聘人員相關情況及引才結果報市人社局備案。

(六)聘用備案

經(jīng)市人社局審核備案后，學院與新招聘的人員簽訂聘用合同，實行崗位管理，按有關規(guī)定和程序辦理聘用等手續(xù)。人員聘用實行試用期制度，試用期按宜人社規(guī)〔2012〕1號文件執(zhí)行。

四、其它

1.對違反人才引進工作紀律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部第35號令)處理，涉嫌犯罪的及時移送司法機關處理。

2.本次人才引進考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

咨詢電話：0717-8853372

監(jiān)督電話：0717-8853805

舉報電話：0717-6056361

湖北三峽職業(yè)技術學院

2021年3月29日