河北皇達(dá)建設(shè)投資集團(tuán)有限公司是經(jīng)贊皇縣人民政府批準(zhǔn)，由贊皇縣財(cái)政局出資設(shè)立的縣屬國(guó)有獨(dú)資公司，注冊(cè)資本5億元。集團(tuán)內(nèi)設(shè)綜合部、財(cái)務(wù)部、投融資部、工程項(xiàng)目部、風(fēng)險(xiǎn)控制部、工會(huì)6個(gè)部門(mén)，下轄富贊旅游、皇誠(chéng)建工、皇達(dá)置業(yè)、皇融文化科技、皇盛發(fā)展投資、第四建筑、皇達(dá)水務(wù)、林豐生態(tài)開(kāi)發(fā)8個(gè)全資子公司?；蔬_(dá)建投在發(fā)展過(guò)程中形成了以集團(tuán)公司為主體，項(xiàng)目建設(shè)、景區(qū)運(yùn)營(yíng)、綜合服務(wù)、信息科技、供水服務(wù)等板塊為支撐，企業(yè)化管理、市場(chǎng)化運(yùn)作的多元化發(fā)展格局。

根據(jù)工作需要，經(jīng)縣委、縣政府批準(zhǔn)，面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員9名，現(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下，歡迎廣大優(yōu)秀人才報(bào)考。

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，實(shí)行公開(kāi)招聘，在考試考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

二、招聘條件、崗位和數(shù)量

(一)報(bào)考者應(yīng)具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.年齡35周歲及以下(1989年1月1日以后出生)，部分崗位要求40周歲及以下(1984年1月1日以后出生);

5.具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)、年齡和技能條件;

6.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

7.全日制大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，留學(xué)回國(guó)人員須取得國(guó)(境)外學(xué)位并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證;

8.具備崗位所需要的其他條件。

(二)有下列情形之一者不得報(bào)考

1、因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職、開(kāi)除黨籍的人員。

2、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)、部門(mén)立案審查尚未作出結(jié)論的。

3、曾因違法行為，被給予行政拘留、強(qiáng)制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰的。

4、參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

5、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄或被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。

6、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(三)招聘崗位、要求及待遇

招聘崗位、要求詳見(jiàn)：《河北皇達(dá)建設(shè)投資集團(tuán)2024年招聘工作人員崗位一覽表》(附件1)。

聘用人員與河北皇達(dá)建設(shè)投資集團(tuán)有限公司或分子公司簽訂勞動(dòng)合同，對(duì)聘用人員執(zhí)行試用期，試用期滿合格，予以正式聘用;試用期滿不合格，解除勞動(dòng)關(guān)系。聘用人員符合《贊皇縣人才綠卡管理辦法(試行)》條件的按政策享受相關(guān)待遇，詳見(jiàn)(附件2)。報(bào)名人員須服從調(diào)劑。

三、招聘辦法和程序

按照發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、總成績(jī)確定、體檢、考察、公示、遞補(bǔ)、聘用等步驟進(jìn)行。每人限報(bào)考一個(gè)崗位，須服從調(diào)劑。不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

(一)發(fā)布公告

通過(guò)“ 諾優(yōu)考”面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布招聘公告。

(二)網(wǎng)上報(bào)名及資格初審

報(bào)名時(shí)間：8月1日至8月12日20:00

資格初審：截止時(shí)間為8月13日12:00

繳費(fèi)時(shí)間：截止時(shí)間為8月13日18:00

報(bào)名地址：https://s.nuoyoukao.com/s/24260

考生按網(wǎng)上提示進(jìn)行報(bào)名，通過(guò)資格審查的考生，進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，考試服務(wù)費(fèi)每人100元。此費(fèi)用為考試服務(wù)費(fèi)，請(qǐng)認(rèn)真核查無(wú)誤后繳費(fèi)。一經(jīng)繳費(fèi)，除不可抗力原因，一律不予退費(fèi)。繳費(fèi)成功即完成報(bào)名，在規(guī)定時(shí)間打印準(zhǔn)考證并參加考試。未按期繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄報(bào)考。

網(wǎng)上報(bào)名基本程序及注意事項(xiàng):

1.考生開(kāi)始報(bào)名前，須完全了解本次招聘政策和擬報(bào)考崗位條件，認(rèn)真閱讀招聘公告。網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行嚴(yán)格的自律機(jī)制，誠(chéng)信考試。報(bào)考人員必須對(duì)提交審核的報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，必須與原始有效證件或材料相一致。凡發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上填報(bào)的信息與實(shí)際情況不一致的，招聘單位有權(quán)取消報(bào)考人員應(yīng)聘資格。

2.規(guī)范填寫(xiě)報(bào)名信息，上傳的電子照片要符合要求(電子照片要求:近期、免冠、正面、證件照，格式為jpg格式)，否則將被報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)拒絕。

3.資格初審。審核人員一般24小時(shí)內(nèi)完成初審，并通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)反饋審核結(jié)果。“審核未通過(guò)”的，可根據(jù)提示的原因，修改填報(bào)信息并重新提交審核;“審核通過(guò)”的，填報(bào)信息將不能再修改。

4.本次招聘的筆試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的消息通知以報(bào)名網(wǎng)站為準(zhǔn)，不再另行通知，請(qǐng)考生及時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站查看，防止出現(xiàn)延誤考試情況。

5.凡是在規(guī)定的報(bào)名和繳費(fèi)截止時(shí)間、打印準(zhǔn)考證時(shí)間、考試時(shí)間內(nèi)未完成相關(guān)操作的，將被視為自動(dòng)放棄考試。報(bào)名和考試期間務(wù)必保管好個(gè)人的證件和信息，因個(gè)人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報(bào)名和考試的，責(zé)任自負(fù)。

(三)筆試

筆試采用閉卷考試,筆試滿分100分?？荚噧?nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)、職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)。公共基礎(chǔ)知識(shí)范圍包括：教育學(xué)、教育心理學(xué)、政治(含時(shí)政)、法律、經(jīng)濟(jì)、公共管理、公文寫(xiě)作、職業(yè)道德、人文、國(guó)情等知識(shí);職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)范圍包括：言語(yǔ)理解與表達(dá)、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、資料分析、常識(shí)判斷?？荚嚂r(shí)限為90分鐘，100道客觀選擇題，筆試成績(jī)占考生綜合成績(jī)的40%。依據(jù)招聘計(jì)劃和筆試成績(jī)，從高分到低分按3:1的比例確定入闈人員，比例內(nèi)末位成績(jī)并列的全部進(jìn)入面試。

鄭重聲明本次考試不指定復(fù)習(xí)材料，不開(kāi)設(shè)培訓(xùn)班，請(qǐng)考生提高防騙意識(shí)，謹(jǐn)防詐騙。

擬定筆試時(shí)間為8月17日，地點(diǎn)為贊皇縣，具體時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項(xiàng)詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》?？忌诳记?天自行打印《筆試準(zhǔn)考證》,按要求參加考試。

(四)資格復(fù)審

面試前，分崗位按照1:3比例確定復(fù)審人員，比例內(nèi)末位筆試成績(jī)并列的都進(jìn)行資格復(fù)審。通過(guò)資格復(fù)審人數(shù)低于1:3的，按實(shí)際符合條件人數(shù)均參加面試。復(fù)審未通過(guò)的，取消其參加面試資格，分崗位按照筆試成績(jī)由高分到低分補(bǔ)充參加資格復(fù)審人員。

考生需出具的證件和材料是：按照招聘崗位條件要求，能夠證明自己符合條件的筆試準(zhǔn)考證、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、有關(guān)證明等證件資料原件和復(fù)印件。

(五)面試

面試采取“半結(jié)構(gòu)化方式”進(jìn)行,評(píng)委方式為“體操評(píng)分法”。面試主要考察報(bào)考人員的綜合分析、言語(yǔ)表達(dá)、隨機(jī)應(yīng)變等綜合能力。面試成績(jī)滿分100分。面試成績(jī)占考生綜合成績(jī)的60%。面試成績(jī)低于60分為不合格，將無(wú)法進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

擬定面試時(shí)間為8月24日 ，地點(diǎn)為贊皇縣。具體時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項(xiàng)詳見(jiàn)《面試準(zhǔn)考證》。

(六)總成績(jī)確定

總成績(jī)計(jì)算方法為：總成績(jī)=筆試成績(jī)*40%+面試成績(jī)*60%。面試成績(jī)達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線以上的，根據(jù)招聘計(jì)劃和考生總成績(jī)高低，分崗位按1：1的比例確定進(jìn)入體檢、考察人員名單。總成績(jī)并列的，分別依次按照優(yōu)先錄用條件、面試成績(jī)高者、學(xué)歷學(xué)位高者、中共黨員身份、相關(guān)崗位工作經(jīng)歷較多者的順序確定體檢人選。

(七)體檢

體檢參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢由公司統(tǒng)一組織,費(fèi)用由考生自理并直接交體檢單位。體檢合格的考生確定為考察對(duì)象。如體檢人員放棄體檢或體檢不合格，分崗位按照總成績(jī)(面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上)由高分到低分補(bǔ)充參加體檢人員。

(八)考察

對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察。

(九)公示

體檢、考察合格的，確定擬聘用人選，在“諾優(yōu)考”公示5個(gè)工作日。公示期無(wú)異議的，予以正式聘用。

(十)遞補(bǔ)

因下列情形導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺的，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

1.報(bào)考人員體檢或者考察不符合要求的;

2.擬聘人員公示結(jié)果影響聘用的;

3.擬聘人員在公示期間放棄聘用的;

4.試用期內(nèi)無(wú)法勝任崗位要求的;

5.其他需要遞補(bǔ)的情形。

(十一)聘用

對(duì)公示期滿無(wú)異議的，辦理相關(guān)入職手續(xù)。薪酬標(biāo)準(zhǔn)按照集團(tuán)相關(guān)制度統(tǒng)一執(zhí)行，按規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。

五、其他事項(xiàng)

1.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。對(duì)通過(guò)網(wǎng)頁(yè)、論壇、微博、短信等方式發(fā)布有關(guān)此次考試培訓(xùn)班、考試題庫(kù)等信息，均與招聘單位無(wú)關(guān);對(duì)于社會(huì)上組織的輔導(dǎo)班或培訓(xùn)班，均與本次招聘無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大考生提高警惕，避免上當(dāng)受騙。

2.考生在招考期間，務(wù)必填寫(xiě)本人常用聯(lián)系方式，確保在招考期間通訊暢通，因通訊不暢影響報(bào)名、考試、體檢或遞補(bǔ)的，后果自負(fù)。凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、面試、體檢、考察、報(bào)到等情況的，均視為自動(dòng)放棄資格。

3.審查貫穿招聘工作全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。

六、咨詢電話

考務(wù)咨詢電話：0311-85559595

監(jiān)督舉報(bào)電話：0311-85622116

(工作日9:00-12:00 14:30-17:30)

河北諾亞諾贊人力資源服務(wù)有限公司

2024年7月31日

附件1：河北皇達(dá)建設(shè)投資集2024年招聘工作人員崗位一覽表

附件2：《石家莊人才綠卡（AB卡）、贊皇縣人才綠卡政策》