為滿足醫(yī)院發(fā)展需求，有效配置人力資源，根據(jù)《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》及醫(yī)院實際情況，現(xiàn)將2025年招聘方案公告如下：

一、招聘原則

1.堅持面向社會、公開招聘;

2.堅持考核考察、擇優(yōu)聘用;

3.堅持統(tǒng)一組織、分工負責;

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.崗位所需的專業(yè)或技能條件;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.崗位所需的其他條件。

有以下情形的人員不得報考：

1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

3.現(xiàn)役軍人;

4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

6.按照國家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

7.法律法規(guī)規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員;

報考者不得報考聘用后既構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

(二)具體條件

1.學歷及專業(yè);

所學專業(yè)符合崗位要求，畢業(yè)院校為全日制普通高等學校。

2.年齡要求;

年齡計算截止至2024年12月31日。25歲以下(即1999年1月1日及以后出生);以此類推。

3.執(zhí)業(yè)或?qū)I(yè)資格要求;

詳見附件《阜陽市第五人民醫(yī)院2025年招聘計劃》。

三、招聘程序

(一)報名時間

1.報名時間：

公告之日起至2025年1月10日17：30前;

2.報名方式：

(1)高等院校畢業(yè)生供需洽談會現(xiàn)場;

(2)阜陽市潁泉區(qū)太和路227號阜陽市第五人民醫(yī)院(總院區(qū)2號樓16樓西)組織人事科報名;

(3)網(wǎng)報：個人簡歷、身份證有效證件、工作證明(根據(jù)崗位要求)等報名材料發(fā)送至fywyrsk@163.com，經(jīng)審核合格后方可參加面試。

(二)報名材料

報名時需提供個人簡歷，個人身份證、畢業(yè)證、學位證復(fù)印件(需驗原件)。碩士研究生還需提供本科及以上的畢業(yè)證書、學位證書復(fù)印件(需驗原件)、學信網(wǎng)學歷驗證報告等，有工作經(jīng)驗要求的，需提供相關(guān)工作證明原件。

資格審查將貫穿整個招聘過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)問題，將隨時取消考試或入圍資格。

(三)面試

面試將設(shè)定最低分數(shù)線為60分。未達到最低分數(shù)線的考生，將不得進入體檢和考察環(huán)節(jié)。

具體面試時間、地點及安排等將另行通知。

(四)體檢與考察

根據(jù)面試成績高低，按照1:1的比例確定入圍體檢人員名單。若面試成績相同，則一并進入體檢考察環(huán)節(jié)。體檢工作將嚴格按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，確保體檢過程的公正性和準確性。

(五)補錄

對體檢、考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額，我們將依據(jù)面試成績，從高分至低分，在規(guī)定時限內(nèi)依次進行遞補。

對于在招聘面試中，面試成績達到或超過當天所在考場實際參加面試考生的平均成績，但未被立即聘用的考生，我們將把其資料納入醫(yī)院的人才儲備庫。在出現(xiàn)如員工辭職、辭退或崗位急需補充人員等情況時，經(jīng)醫(yī)院黨委審議通過后，我們將從該人才庫中篩選并優(yōu)先安排面試錄用。被納入人才庫的候選人資格有效期為一年。

(六)公示與聘用

對體檢、考察合格的考生，將在阜陽市第五人民醫(yī)院官網(wǎng)進行為期5個工作日的公示。公示無異議后，將對擬聘人員的各項證件及信息進行最后審核。審核通過后，雙方將簽訂試用期聘用合同。對于未能在規(guī)定時間內(nèi)提供所需證件原件或提供虛假信息的考生，將取消其聘用資格。醫(yī)師類專業(yè)技術(shù)人員，入職2年內(nèi)未取得醫(yī)師資格證，解除聘用合同。

(七)完善聘任手續(xù)及待遇

擬聘人員確定后，將按照規(guī)定簽訂試用期聘用合同。試用期間，月工資將按照人社部門規(guī)定的標準發(fā)放。試用期滿后，將由科室出具考核意見，經(jīng)主管部門審核后確定是否正式聘用。正式聘用后，將享受人社部門規(guī)定的各項福利待遇。若考核不合格，則取消聘用資格。

四、監(jiān)督檢查

招聘工作按照自主招聘的原則，堅持信息公開、透明，接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。對于違紀違規(guī)的工作人員和應(yīng)聘者，將嚴肅處理并追究相關(guān)責任

五、有關(guān)事宜

(一)本次招聘的所有相關(guān)信息將在阜陽市第五人民醫(yī)院官網(wǎng)發(fā)布，請考生密切關(guān)注并及時查詢。

(二)本次考試不提供任何形式的輔導(dǎo)用書或培訓(xùn)班支持?？忌鷳?yīng)自行準備并參加考試，確保公平競爭。

聯(lián)系電話：0558-2196652

附：阜陽市第五人民醫(yī)院2025年招聘計劃

阜陽市第五人民醫(yī)院

2024年12月25日