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        2021年黃山歙縣中學(xué)公開引進(jìn)專業(yè)人才公告

        2021-01-19 20:56:49閱讀()歙縣人民政府
        推薦題庫

        根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部第6號令)、省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)精神,經(jīng)縣委編委核準(zhǔn),歙縣中學(xué)實(shí)施簡化程序公開招聘引進(jìn)物理教師1名?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

        一、招聘原則

        (一)堅持面向社會、公開招聘。

        (二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)。

        (三)堅持規(guī)范有序、簡化程序。

        二、招聘條件

        招聘對象為國家承認(rèn)學(xué)歷的985院校碩士畢業(yè)生,且必須符合以下條件:

        (一)具有中華人民共和國國籍。

        (二)遵守憲法和法律,具有良好的品行。

        (三)具有報考學(xué)科相應(yīng)的高中教師資格證書,年齡30周歲以下【1991年1月26日以后出生(含1991年1月26日)】

        (四)適應(yīng)崗位要求的身體條件。

        三、招聘方式

        采取“專業(yè)測試加考察”方式進(jìn)行。專業(yè)測試含試講和答辯,具體內(nèi)容由學(xué)科專家組根據(jù)學(xué)科特點(diǎn)確定。

        四、招聘程序

        (一)發(fā)布招聘公告

        招聘公告等信息于2021年1月19日起同時在以下網(wǎng)站和相關(guān)媒體上統(tǒng)一發(fā)布。

        歙縣人力資源和社會保障局信息公開網(wǎng)站

        http://www.ahshx.gov.cn/zwgk/public/column/6616274?type=4&action=list

        歙縣教育局信息公開網(wǎng)站

        http://www.ahshx.gov.cn/zwgk/public/column/6616269?type=4&catId=6719035&action=list

        (二)報名和資格審查

        采用現(xiàn)場報名方式。應(yīng)聘人員到歙縣教育局(徽城鎮(zhèn)大華路6號大華新村7號)三樓人事股現(xiàn)場報名。

        報名時間:2021年1月26日—1月27日(上午8:00—12:00,下午2:30—5:30)。

        聯(lián)系電話:0559-6519750。

        報名注意事項:

        (1)報考人員須提供有效居民身份證、學(xué)歷證書及相關(guān)材料原件及復(fù)印件。

        (2)報考人員須交近期1寸免冠同底照片3張,如實(shí)填寫《2021年歙縣面向社會招聘人才報名表》。

        (3)報名人員須繳納面試費(fèi)(按省物價局、省財政廳皖價費(fèi)〔2009〕118號文件規(guī)定,每人80元)。

        資格審查由歙縣人社局、教育局會同用人單位進(jìn)行。

        (三)專業(yè)測試

        專業(yè)測試工作由縣人社局、教育局會同用人單位組織實(shí)施。如同一崗位確認(rèn)參加專業(yè)測試的人數(shù)超過30人的,則按先筆試后專業(yè)測試方式進(jìn)行,筆試后按筆試成績從高分到低分排序,取前30名進(jìn)入面試。如果最后一名筆試成績相同的,則一并確定為專業(yè)測試人員。筆試成績不計入面試成績。專業(yè)測試主要考察報考人員綜合分析、邏輯思維、語言表達(dá)、專業(yè)工作、解決實(shí)際問題等方面能力。專業(yè)測試采取試講課方式進(jìn)行,范圍為現(xiàn)行高中教材(人教版),應(yīng)聘人員抽簽確定面試順序,準(zhǔn)備時間(包括寫教案)為30分鐘,試講課為30分鐘(無生上課,含答辯時間10分鐘)。面試成績(滿分100分)當(dāng)場向應(yīng)聘者公布(成績保留兩位小數(shù)點(diǎn))。

        為保證人員素質(zhì),專業(yè)測試成績不低于60分方可進(jìn)入體檢與考察程序。

        專業(yè)測試時間、地點(diǎn)另行通知。

        (四)體檢考察

        體檢考察人選按崗位招聘數(shù),在試講課人員中按成績從高分到低分等額確定(最后一名成績相同的采取加試的方式確定)。體檢考察由縣教育局會同用人單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施,按先體檢后考察的順序進(jìn)行。

        體檢工作按照省委組織部、省人社廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)規(guī)定在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》 (國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕82號)等規(guī)定執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后,由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見,并加蓋單位體檢專用公章。

        考察工作堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的?biāo)準(zhǔn),根據(jù)招聘崗位要求,對擬聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(學(xué)業(yè)成績)以及遵守國家法律法規(guī)等情況進(jìn)行考察。實(shí)施考察時成立考察工作小組,每組由兩名以上工作人員組成??疾煨〗M通過查閱檔案、聽取有關(guān)方面意見、與本人面談等方式,準(zhǔn)確把握被考察對象的情況,全面、客觀、公正地作出評價并寫出書面考察報告。

        對考察、體檢出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時限,在同崗位報考人員中,按面試成績高低依次等額遞補(bǔ)。

        五、簽約聘用

        對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單,在縣人社局、教育局信息公開網(wǎng)公示一周。

        經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的,由招聘單位主管部門將擬聘人員名單、《歙縣事業(yè)單位新聘用人員錄用審批表》、招聘崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位、資格等證書、實(shí)際工作經(jīng)歷證明、考察材料、體檢表、公示材料、本人身份證復(fù)印件報送縣人力資源和社會保障局辦理有關(guān)報批手續(xù)。

        根據(jù)國務(wù)院辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(國辦發(fā)〔2002〕35號)和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號)規(guī)定,招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

        六、有關(guān)事宜

        本次招聘紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與。

        本《公告》由縣教育局負(fù)責(zé)解釋。

        咨詢電話:0559-6519750

        監(jiān)督電話:0559-6522328

        附:2021年歙縣面向社會招聘人才報名表

        歙縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

        歙縣人力資源和社會保障局

        歙縣教育局

        2021年1月18日


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