滁州市亭好農(nóng)產(chǎn)品供銷投資發(fā)展有限公司是滁州市供銷社發(fā)起成立的混合所有制企業(yè)。根據(jù)發(fā)展需要，公司面向社會(huì)公開招聘專業(yè)合作社副總經(jīng)理2名。具體如下：

一、招聘原則

本次招聘堅(jiān)持公開公平、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的招聘原則。

二、招聘崗位

天長(zhǎng)市亭好農(nóng)產(chǎn)品供銷專業(yè)合作社和鳳陽(yáng)縣亭好農(nóng)產(chǎn)品供銷專業(yè)合作社各招聘副總經(jīng)理1名。

三、工作地點(diǎn)

1.天長(zhǎng)市廣陵中路天一鳳凰城SY2棟1505

2.鳳陽(yáng)縣府城鎮(zhèn)西長(zhǎng)安街808號(hào)(鳳陽(yáng)縣客運(yùn)西站斜對(duì)面)

四、福利待遇

試用期滿經(jīng)考評(píng)合格轉(zhuǎn)為正式聘用，按公司薪酬管理辦法核定工資，按規(guī)定交納“五險(xiǎn)一金”。

五、報(bào)名條件

(一)基本條件

1.思想品德優(yōu)良，富有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和事業(yè)心，堅(jiān)持原則，為人正派，團(tuán)隊(duì)意識(shí)、服從意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)，全局意識(shí)強(qiáng);

2.年齡原則上要求35-45周歲，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者年齡可適當(dāng)放寬至50周歲以下;

3.國(guó)家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)、法律、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)或具有金融、財(cái)經(jīng)相關(guān)專業(yè)中級(jí)職稱等;

4.具備豐富的金融知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷能力和金融產(chǎn)品統(tǒng)籌分析能力;

5.應(yīng)聘人員沒(méi)有第二職業(yè);

6.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

7.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力，品行端正，無(wú)不良記錄，無(wú)不良嗜好;

8.同等條件下，有3年以上銀行機(jī)構(gòu)、金融行業(yè)或相關(guān)經(jīng)濟(jì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用;黨員、退伍軍人、有金融從業(yè)資格證、有金融財(cái)經(jīng)相關(guān)中級(jí)以上職稱者優(yōu)先錄用。

(二)有下列情形的，視為不符合條件

1.有故意或重大過(guò)失犯罪記錄的;

2.有違反社會(huì)公德的不良行為，造成惡劣影響的;

3.對(duì)曾任職機(jī)構(gòu)違法違規(guī)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)或重大損失負(fù)有個(gè)人責(zé)任或直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，情節(jié)嚴(yán)重的;

4.擔(dān)任或曾任被接管、撤銷、宣告破產(chǎn)或吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照機(jī)構(gòu)的董事(理事)或高級(jí)管理人員的，但能夠證明本人對(duì)曾任職機(jī)構(gòu)被接管、撤銷、宣告破產(chǎn)或吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照不負(fù)有個(gè)人責(zé)任的除外;

5.因違反職業(yè)道德、操守或者工作嚴(yán)重失職，造成重大損失或惡劣影響的;

6.指使、參與所任職機(jī)構(gòu)不配合依法監(jiān)管或案件查處的;

7.被取消終身的董事(理事)和高級(jí)管理人員任職資格，或受到監(jiān)管機(jī)構(gòu)或其他金融管理部門處罰累計(jì)達(dá)到兩次以上的;

8.截至申請(qǐng)任職資格時(shí)，本人或其配偶仍有數(shù)額較大的逾期債務(wù)未能償還，包括但不限于在該金融機(jī)構(gòu)的逾期貸款;

9.其他不符合條件情形。

六、招聘程序

招聘工作按照發(fā)布公告、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、資格初審、面試、考察、體檢、錄用等步驟依次進(jìn)行。

1.報(bào)名時(shí)間：2022年5月6日至5月12日17:00時(shí)截止。

2.報(bào)名方式：應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫招聘人員報(bào)名表(見附件)，并把招聘人員報(bào)名表、畢業(yè)證書、身份證正反面和相關(guān)職業(yè)資格證書掃描件發(fā)送到785871101@qq.com郵箱，郵件“主題”請(qǐng)按“應(yīng)聘者姓名+聯(lián)系電話+應(yīng)聘崗位”格式填寫。聯(lián)系人：汪女士13345592755。

3.資格初審：報(bào)名截止后，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，根據(jù)應(yīng)聘者學(xué)歷、技術(shù)職稱、工作履歷等條件進(jìn)行比選，按崗位招聘數(shù)的3倍確定參加面試人員。通過(guò)初審人員將通過(guò)電話或短信通知進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

4.面試考察：本次招聘采取面試、考察結(jié)合形式，對(duì)應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能和適用崗位要求等方面進(jìn)行綜合考評(píng)。面試前進(jìn)行資格復(fù)審，應(yīng)聘人員應(yīng)帶上本人身份證原件、學(xué)歷學(xué)位證書原件、工作年限證明、相關(guān)職(執(zhí))業(yè)證書原件等。復(fù)審合格后，進(jìn)行面試和考察，按崗位招聘數(shù)確定擬錄用人選。

5.體檢錄用：體檢參照公務(wù)員目錄，費(fèi)用由應(yīng)聘者自理。體檢合格者，予以錄用。因體檢、試用期不合格者，或個(gè)人主動(dòng)提出放棄的，可從本次招聘對(duì)應(yīng)崗位面試人選中再行遴選。

本次招聘，堅(jiān)持公開公平、德才兼?zhèn)?、擇?yōu)選聘的原則。本公司沒(méi)有委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)。

本次招聘最終解釋權(quán)歸滁州市亭好農(nóng)產(chǎn)品供銷投資發(fā)展有限公司所有。

附件：招聘人員報(bào)名表.doc

滁州市亭好農(nóng)產(chǎn)品供銷投資發(fā)展有限公司

2022年5月6日