為進(jìn)一步促進(jìn)高校畢業(yè)生中就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)，按照內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳和財(cái)政廳《關(guān)于進(jìn)一步做好公益性崗位開發(fā)管理有關(guān)工作的通知》內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳《內(nèi)蒙古自治區(qū)就業(yè)困難人員認(rèn)定辦法》文件精神，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘高校畢業(yè)生公益崗位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)情況公告如下：

一、招聘原則

為更好落實(shí)就業(yè)政策，安置高校畢業(yè)生中的就業(yè)困難人員，提高歷年高校畢業(yè)生就業(yè)率，針對(duì)畢業(yè)兩年及以上從未就業(yè)的高校畢業(yè)生開展此次招聘活動(dòng)。

二、招聘人數(shù)及條件

(一)招聘人數(shù)：35人。白音察干鎮(zhèn)23人;土牧爾臺(tái)鎮(zhèn)6人;當(dāng)郎忽洞蘇木1人;烏蘭哈達(dá)蘇木1人;賁紅鎮(zhèn)1人;紅格爾圖鎮(zhèn)1人;錫勒鄉(xiāng)1人;大六號(hào)鎮(zhèn)1人。

(二)招聘條件

1.畢業(yè)兩年以上從未就業(yè)的高校畢業(yè)生;

2.具有察哈爾右翼后旗戶籍且常住在所屬蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)地;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

4.具有符合崗位要求的工作能力;

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

6.年齡要求在40周歲以下;

7.有一定的語言及文字表達(dá)能力、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，熟悉計(jì)算機(jī)操作，能熟練應(yīng)用辦公軟件者優(yōu)先。

(三)具有下列情況之一的人員不得報(bào)考：

1.安置過公益崗位的人員;

2.被開除公職的、受過刑事處罰的人員;

3.被辭退未滿5年的公職人員;

4.已通過其他渠道就業(yè)或有過就業(yè)經(jīng)歷的人員;

5.提供虛假申請(qǐng)材料的。

三、招聘程序

本次招聘工作按發(fā)布公告、報(bào)名與資格審查及面試、認(rèn)定、公示、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行。

(一) 報(bào)名方式

報(bào)名方式:報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員應(yīng)于2022年9月19日——2022年9月21日，上午09:00—12:00、下午14:30—18:00到察右后旗就業(yè)服務(wù)中心(察右后旗政務(wù)大廳一樓就業(yè)窗口)現(xiàn)場報(bào)名。(報(bào)名需提供蒙速辦48小時(shí)內(nèi)1次核酸陰性證明)

需提供材料：就業(yè)失業(yè)登記證、二代身份證、戶口本、學(xué)歷證書等相關(guān)個(gè)人證件原件和復(fù)印件各一份。

應(yīng)聘人員因所提交材料不真實(shí)、不準(zhǔn)確和不完整而影響報(bào)名或聘用資格的，責(zé)任自負(fù)。

(二)資格審查

資格審核時(shí)間：2022年9月22日資格審核后后進(jìn)行就業(yè)困難人員認(rèn)定，認(rèn)定后進(jìn)行崗前培訓(xùn)。

四、公示

按報(bào)名先后順序確定符合條件擬聘用人員，擬聘用人員在察哈爾右翼后旗就業(yè)服務(wù)中心公眾號(hào)公示三天，公示期間接受社會(huì)監(jiān)督，公示期間發(fā)現(xiàn)有問題的，經(jīng)查屬實(shí)，不予聘用;凡是符合條件未聘用按照公益崗位安置對(duì)象排序機(jī)制，根據(jù)用人單位開發(fā)公益崗位的情況，逐步協(xié)調(diào)安置聘用。

咨詢電話：0474-6201895 0474-6209918

五、工資待遇

一經(jīng)錄用，工資按照《關(guān)于進(jìn)一步做好公益性崗位開發(fā)管理有關(guān)工作的通知》文件核定并繳納社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼(基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi))個(gè)人部分由個(gè)人承擔(dān)。簽訂勞動(dòng)協(xié)議，服務(wù)期為三年。

察右后旗就業(yè)服務(wù)中心

2022年9月16日